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Los proveedores de seguros de compensación de trabajadores Accident Fund Insurance Company of America y United Heartland informaron mejoras en los resultados de los reclamos debido a resbalones y caídas invernales durante los últimos dos años. Ambas compañías atribuyen estas mejoras en los resultados a una mayor concientización y a inviernos algo más leves. Los reclamos registrados al final del invierno de 2015 disminuyeron un 39 por ciento con respecto al año anterior, y los resbalones y caídas invernales descendieron otro 23 por ciento durante el invierno finalizado en 2016.
"Aunque los números son mejores, los resbalones y caídas invernales tienen un impacto negativo significativo en las empresas estadounidenses cada año, como ser tiempo fuera del trabajo, costos de empleados temporales, horas extra para los empleados activos y mayores costos de seguro", sostuvo Mike Britt, presidente de Accident Fund Insurance Company of America. "Para evitar dichos costos este invierno, los empleadores deben estar muy atentos y los empleados deben extremar las medidas de precaución en las próximas semanas del invierno".
Steve Cooper, presidente de United Heartland, se hizo eco de esa idea: "El Midwest y muchos otros estados pueden sufrir inviernos particularmente duros que a menudo se prolongan hasta marzo, e incluso abril", dijo Cooper. "Si bien no podemos modificar el clima, sí podemos hacer mucho más para preparar a los trabajadores y mantenerlos seguros, comenzando con algunos recordatorios de sentido común".
Consejos de seguridad durante el invierno
Para evitar lesiones al caminar sobre hielo y nieve, Accident Fund y United Heartland aconsejan:
Junto con estos consejos, y para brindarle aún más protección contra resbalones y caídas, los expertos de Accident Fund y United Heartland hacen hincapié en la seguridad todos los años mediante una campaña informativa de seguridad. Comenzando con los planes de remoción de nieve y hielo, la campaña aborda todo los métodos, desde las técnicas adecuadas con sal y palas hasta la importancia de usar el calzado adecuado, además de brindar a los empleadores los recursos y las recomendaciones necesarias para crear una campaña de prevención de accidentes laborales costosos.
Entre la gran cantidad de recursos que se ofrecen para los empleadores, se incluyen:
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